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2019黑龙江佳木斯抚远市留置人员看护中心招聘考试方式

发布:2019-04-29 15:31:49    来源:黑龙江公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
     2019黑龙江佳木斯抚远市留置人员看护中心招聘考试方式已公布本次黑龙江佳木斯抚远市留置人员看护中心招聘16人,报名时间:2019年5月13日至2019年5月15日。黑龙江公务员考试网现将具体信息公布如下:

2019黑龙江佳木斯抚远市留置人员看护中心招聘考试方式
 
  考试分为笔试和面试。
 
  1、笔试:
  (1)笔试采取闭卷方式,考试满分为100分,考试时间为120分钟。笔试内容为《公共基础知识》。笔试时间、地点以《准考证》为准。准考证领取时间另行通知。
  (2)笔试总成绩=笔试成绩+加分。
 
  2、面试:
  (1)面试人选确定。按招聘岗位1:3的比例,根据笔试成绩由高分到低分的顺序确定进入面试人选,面试人员名单公示不少于三个工作日。
  (2)面试:面试主要采取结构化面谈的方法,主要测评应考人员岗位思想素质、业务素质及潜在能力,成绩为100分。面试成绩低于60分的不予聘用,面试时间和地点另行通知。
 
  3、考试总成绩=(笔试成绩+加分)×60%+面试成绩×40%。

  4、体检和考核:
  根据考试总成绩按招考职位1:1的比例由高分到低分确定体检与考核人员名单。应聘同一岗位的如总成绩出现并列,按笔试成绩高低排序,笔试成绩仍出现并列,按专业知识部分成绩高低排序。
  (1)体检
  根据考试总成绩,按照招聘岗位1:1的比例由高分到低分确定体检人选。体检合格者拟为聘用对象,体检不合格者不予聘用。
  体检标准按照《关于修订<公务员录用体检通用标准>(试行)及<公务员录用体检操作手册>(试行)有关内容的通知》(人社部【2016】140号)执行。
  (2)组织考核
  体检合格者即确定为考核对象。由领导小组办公室和用人单位主管部门按照国家有关规定和岗位要求,对考核对象的思想政治、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行考核。考核不合格者不予聘用。
  如出现体检、组织考核不合格或拟聘用人员名单公示前放弃的,按程序应聘同一岗位参加考试人员总成绩从高分到低分依次递补。

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