2019哈尔滨石油学院招聘教师、辅导员公告（40人）
2019哈尔滨石油学院招聘教师、辅导员公告
一、学院简介
哈尔滨石油学院坐落哈尔滨新区核心地段，于2003年创办，2012年获教育部批准为普通本科高校，同年获学士学位授予权。学校占地面积88万平方米。
学校秉承有梦想才有未来的理念，遵循“博学求实、励志创新”的校训，坚持质量立校，特色兴校，文明誉校，管理强校，努力把学校建成中国高水平民办大学。
学校以工学门类为主，涵盖工、经、管、文、艺、教等六个学科门类，31个本科专业，设有11个二级学院，其中“机械电子工程”学科被评为黑龙江省重点建设学科。
详细介绍请访问哈尔滨石油学院官网 http://www.hip.edu.cn/
二、招聘岗位
三、招聘人员基本条件及待遇
本次招聘遵循公开、公平、择优的原则。坚持标准，宁缺毋滥。
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，未受过处分。
2.身心健康，仪表端庄，具有良好的语言表达和沟通能力。
3.应聘人员第一学历为全日制统招本科毕业并获学士学位，硕士、博士学历为全日制统招研究生，并获得相应学位。港澳台地区和国外院校毕业，必须有我国教育部留学服务中心的学历学位认证书。
4.根据招聘专业特点，应聘者本科、硕士、博士所学专业须一致或相近。科研成果特别突出者可不受专业一致限制。
5.原则上应聘辅导员岗位人员年龄不超过30周岁(1989年1月1日以后出生)。具有相关工作经验且工作特别优秀的人才可适当放宽年龄限制，但最多不超过40周岁(1979年1月1日以后出生)。
6.应聘人员须在2019年7月31日前获得报名岗位所要求的学历和学位。
7.应聘人员须服从招聘单位对岗位的安排和调整。
8.同等条件下，具有相关工作经验或科研成果突出者优先。
9.同时具备招聘岗位所要求的其他条件。
(二)享受待遇
被录用人员将按照学校在岗人员对应相应的待遇。
博士人员同时享有以下待遇：
1.享受安家费10万元;
2.博士进校按照校聘副教授职称兑现待遇。
3.根据科研和教学的需要给予适当的科研经费;
4.特殊人才一事一议。
四、招聘程序
(一)网上报名
1.报名时间：2019年6月13日9:00-2019年7月1日16:00。
2.报名方式：应聘人员需将个人简历通过电子邮件的形式发送至hip_hr@126.com。邮件主题为：岗位+姓名+学历+专业
3.注意事项：
应聘者对提交的信息和材料真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或录取资格;每名应聘者只允许应聘一个职位;应聘者要填写有效的联系方式，保证联系顺畅。
(二)考试
1.考试时间和地点：考试时间的通知。
2.考试形式和内容：
(1)应聘辅导员岗位的人员采取笔试面试相结合方式，先笔试后面试;不能按时参加考试的应聘者，取消应聘资格和录用资格。
(2)笔试：由学校组织实施。根据笔试成绩按照从高到低的顺序，确定面试人选。
(3)面试：根据不同招聘岗位的需要进行面试。教师岗位主要采取试讲、答辩、实践操作、查验科研成果等考核方式。辅导员岗位采取答辩等方式。面试满分为100分，面试成绩80分以下视为不合格，取消录用资格。
(三)现场确认
通过笔试面试的人员需要进行现场确认，时间另行通知。
1.现场确认地点：哈尔滨石油学院主教学楼327室。(哈尔滨市松北区松浦路297号)
2.现场确认材料：
(1)本人身份证原件及复印件一份，两张一寸近期免冠彩色照片。
(2)各类证书和科研成果原件及复印件一份(包括本科、硕士和博士的毕业证和学位证、2019年应届毕业生需提供毕业学校开具能够按期获得学历、学位的证明，专业技术任职资格证书等)
(3)应届毕业生需提供所在学校出具的毕业生推荐表原件，有工作单位的应聘者需提供所在单位同意参加应聘的证明(或与原单位解除劳动关系的证明)。
(4)最高学历学习期间的成绩单原件(须盖有学校公章)及复印件一份和毕业论文。
现场确认核查后，各类证件、证书等原件返还应聘人员本人
3.对于不符合应聘条件、虚报瞒报应聘材料或不能按时进行现场确认的应聘者，将被取消应聘资格和录用资格。
五、体检
六、公示
考核合格人员，经学校研究同意后，在哈尔滨石油学院网站公示7个工作日，公示期满无异议人员，办理录用手续。
七、录取并签订试用期聘用合同
由学校负责为录取人员办理相关入校手续，并签订试用期聘用合同。公开招聘的人员实行试用期制度，试用期为六个月。试用期满考核不合格者，予以解聘。学校实行“师德一票否决”，试用期间，如出现有违师德师风行为，予以解聘。
八、联系方式
联系人：谭老师徐老师
联系电话：0451-87174615,0451-87174321
本公告由哈尔滨石油学院人事处负责解释，未尽事宜，由学校招聘工作领导小组研究决定。
电子邮箱：hip_hr@126.com
通信地址：哈尔滨石油学院人事处(哈尔滨市松北区松浦路297号)。
点击分享此信息：
相关文章
