国家公务员网 地方站:
您的当前位置:黑龙江公务员考试网 >> 黑龙江事业单位及其他招考 >> 教师

2021黑龙江伊春市汤旺县招聘中小学教师公告

发布:2021-07-12 13:27:49    来源:黑龙江公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021黑龙江伊春市汤旺县招聘中小学教师11人公告已公布,报名时间:2021年7月10日至2021年7月15日上午8:30-11:00;下午14:00-17:00(周六周日除外),逾期不予受理。黑龙江公务员考试网现将其公布如下:

  2021黑龙江伊春市汤旺县招聘中小学教师11人公告

  为促进汤旺县教育事业发展,满足中小学校用人需要,结合我县师资队伍的实际情况,现面向社会招聘中小学教师(事业编制)。相关事宜公告如下。

  一、招聘岗位及人数

  招聘人数:初中教师10人,小学教师1人。

  汤旺县第二中学:数学教师2名,化学教师1名,物理教师1名,地理教师1名,历史教师1名,信息技术教师1名,音乐教师1名。

  汤旺县第三中学:历史教师1名,思政教师1名。

  汤旺县第三小学:音乐教师1名。

  二、招聘对象

  数学、物理、化学、地理、历史、思政、计算机、音乐、教育技术专业,招收全日制师范类二表本科及以上学历毕业生。

  三、招聘条件

  (一)拥护中国共产党的领导和党的路线、方针、政策。

  (二)热爱教育事业,品行端正,遵纪守法,具有优良的职业道德素质。

  (三)身体健康,五官端正,无精神疾病、无传染病、无肢体残疾。

  (四)年龄30周岁以下。

  (五)研究生要求其本科所学专业与研究生专业相一致,且本科为师范类二表以上毕业。

  (六)具有与招聘岗位所需专业相同的相应层次及以上教师资格,或按照人社部发[2020]24号文件规定,符合中小学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段措施要求的高校毕业生。

  (七)符合条件的研究生和211、985院校毕业生免试录用。

  (八)下列人员不能报考:

  1、曾受过刑事处罚或曾被开除公职的;

  2、在各级公务员、事业单位招聘考试中被认定有作弊行为的或有报考不诚信记录,且处理期未满的;

  3、曾受过警告以上处分至毕业时还未撤销的和未能正常毕业的,有过非法上访行为的;

  4、未毕业的在校学生。

  四、工资待遇

  (一)聘用教师工资按事业单位标准确定,交“五险一金”。

  (二)聘用教师享受带薪寒、暑假待遇。

  (三)聘用教师家住外地,提供公租公寓房。

  五、招聘程序

  (一)发布公告

  通过汤旺发布微信公众号和师范院校网站发布公告。公告时间为2021年7月9日至2021年7月15日。

  (二)报名与资格审查

  1、报名时间:2021年7月10日至2021年7月15日上午8:30-11:00;下午14:00-17:00(周六周日除外),逾期不予受理。

  2、报名方式:采取现场报名和网上报名方式。本地应试人员根据发布的招聘公告,携带相关材料,到现场直接报名,现场确认申报资格。外地应试人员将相关材料发到指定邮箱,确认申报资格。

  3、报名地址:汤旺县教育局(青少年活动中心3楼)。

  联系电话: 0458-3539486

  李老师:13845873902

  邮箱:ycsjy_twhqjy@126.com

  4、报名要求:报名时,需本人携带二代居民身份证或有效期内的临时居民身份证、毕业证、教师资格证原件及复印件各1份;学信网上打印的学历证明1份;网上下载打印的《汤旺县公开招聘初中教师报名表》一式两份和近期免冠二寸照片2张。按照“先上岗、再考证”阶段措施要求报名的考生,要符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等。

  5、资格审查:汤旺县人社局、汤旺县教育局共同负责对报名人员提交的证件进行资格审查,资格审查合格人员确定为参加考试人员。

  6、发放准考证:具体时间、地点、注意事项另行通知,以准考证为准,考生考试时须携带身份证、准考证入考场。

  (三)笔试

  笔试内容以专业知识和理论知识为主,采取闭卷考试形式,满分100分,笔试成绩高于60分方可进入面试,笔试成绩按70%计入总分。

  (四)面试

  1、面试资格的取得:拟招聘各岗位依照笔试成绩,按照1:3的比例由高分到低分确定面试入围人员名单。面试人员要按时到达指定面试场所,迟到超过10分钟者,视为自动放弃面试资格。

  2、面试方式:面试采取招聘岗位专业微型课的形式;面试满分100分,面试成绩低于60分者不予录取。微型课组织专家现场打分,计算出平均分作为面试得分,按30%比例计入总分。

  3、面试具体事宜、微型课参考书目等信息另行通知。

  (五)确定人选

  笔试、面试后,按招聘岗位人数1:1的比例,按照笔试、面试综合成绩由高分到低分等额确定进入体检和政审的人选。

  (六)体检和政审

  体检由县卫健局组织实施,体检内容及标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行;政审由县委组织部、县人社局组织实施。体检、政审不合格或有过非法上访行为的人员不予聘用。招聘各环节中被发现有不符合报名条件,或提供虚假材料等违反诚信协议、考试纪律等行为被查实的考生不予聘用。由于上述或其他原因出现空缺岗位的,按照总成绩依次顺延递补。

  (七)公示与聘用

  笔试、面试、体检、政审合格后,在一定范围内对拟聘用人员进行公示,公示期为5个工作日。公示无异议者,办理正式录用手续,试用期半年。

  六、考试纪律

  报考人员必须提供真实、准确的个人信息、证明、证件等相关材料,遵守招聘的有关规定,遵守考试纪律,服从考试安排,不舞弊,不协助他人舞弊。对在报名、考试、体检、考核过程中被认定违纪违规的,将参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》(人社部发【2009】26号)规定,由招聘主管部门对其进行处理。

  报名表下载

  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/PegZCOHf22auy_hdQYdZkw

\
 
  更多招考可以关注微信号公众号,随时随地掌握招聘信息。
\


点击分享此信息:
RSS Tags
返回网页顶部
CopyRight 2021 http://www.hljgwy.org/ All Rights Reserved 苏ICP备15022290号-23
(任何引用或转载本站内容及样式须注明版权)XML