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2021黑龙江哈尔滨银行资产管理部招聘10人公告

发布:2021-07-22 13:18:17    来源:黑龙江公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2021黑龙江哈尔滨银行资产管理部招聘10人公告已公布,黑龙江公务员考试网现将其公布如下:

  2021黑龙江哈尔滨银行资产管理部招聘10人公告

  哈尔滨银行成立于1997年2月,总部位于哈尔滨市。现已在天津、重庆、大连、沈阳、成都、哈尔滨等地设立了17家分行,在北京、广东、江苏、吉林、黑龙江等14个省市发起设立了32家村镇银行,发起设立东北地区首家金融租赁公司——哈银金融租赁有限责任公司及黑龙江省首家消费金融公司——哈尔滨哈银消费金融有限责任公司。2014年3月31日,哈尔滨银行在香港联合交易所主板成功上市,是中国第三家登陆香港资本市场的城市商业银行,也是中国东北地区首家上市的商业银行。在英国品牌咨询公司BrandFinance发布的“2020年度全球银行品牌价值500强”中,位列总榜单第191位;在英国《银行家》(The Banker)“2020年全球银行1000强”中位列199位,连续两年跻身200强;在《福布斯》(Forbes)“全球上市公司2000强”中位列第1117位;在中国银行业协会发布的“2019年中国银行业100强”榜单中位列第31位。

  哈尔滨银行理财业务始于2007年,追求提升客户的服务体验、盈利体验、交易体验,在客群结构、品牌效应、渠道搭建、产品创设、盈利能力等方面不断探索创新,截至2020年末存续余额533.52亿元。历经14年磨砺积累,“丁香花理财”品牌赢得了较好业界口碑与优质客群,多次斩获行业内荣誉,连续五年获得全国银行业理财登记托管中心奖项,荣膺《证券时报》“2020年度中小银行理财品牌天玑奖”。

  资产管理部是哈尔滨银行理财业务集中统一归口管理部门,资管新规实施以来,净值化理财产品体系日趋成熟,在深耕固收产品基础上,积极拓展固收增强类、混合类、权益类产品类型,满足客户多元化投资需求。为加快推动本行理财业务转型发展,现面向社会开展理财业务相关岗位招聘,诚邀勇于接受挑战、德才兼备、敬业求实的精英人士加入我们,共创美好未来!具体情况如下:

  一、基本条件

  (一)全日制全国统招大学本科及以上学历,法律、财务和金融复合背景者优先考虑,熟练使用计算机办公系统软件;

  (二)年龄35周岁及以下(1986年7月1日之后出生),条件特别优秀者可破格考虑;

  (三)具备良好的道德品质,信用记录良好、无不良行为记录,经审核认定为不良贷款责任者不能参加本次选拔;

  (四)具备良好的适岗能力或发展潜力,具有突出的学习与沟通能力及团队协作精神;

  (五)身心健康,主动性强,踏实坚韧,积极乐观,有较好的抗压能力;爱岗敬业、细心负责,能接受并适应出差加班等工作安排;

  (六)具备证券/基金从业资格、CPA、CFA、FRM、通过国家司法考试优先;

  (七)具备银行、保险、信托、基金、证券等金融机构资管、金融市场、投资银行、托管、财富管理业务以及信用评级机构从业经验者优先考虑;

  (八)不属于我行规定的近亲属回避对象。

  二、招聘岗位

序号

岗位类别

计划招聘人数

1

产品及渠道类

2

2

风险合规类

3

3

投资交易类

3

4

运营管理类

2

合计

10



  三、用工形式

  正式员工。

  四、工作地点

  哈尔滨。

  五、具体岗位方向及要求

  (一)产品及渠道类岗位

  需求方向:产品管理方向、渠道管理方向。

  岗位基本要求:

  1.具备1年以上银行、证券、基金、保险等金融机构从业经验;

  2.熟悉资产管理领域的法律法规和监管政策;

  3.具备细心、责任心强、吃苦耐劳等性格特征;具备较强的市场敏锐度和综合分析判断能力,缜密的思维能力、扎实的文字功底和数据处理能力。

  岗位专业要求:

  产品管理方向:具备1年及以上资管产品运营管理相关经验;熟练掌握产品设计方法和工具者或有资管产品开发经验;熟悉同业机构各类客户的需求特点,具有较强的市场敏感性;工作认真、严谨,条理性强;能够自我驱动,具有良好的工作计划和工作管理能力;通过基金从业资格考试者优先考虑;

  渠道管理方向:具备1年及以上金融行业从业经验;具备出色的文案能力,能够快速响应社会热点,熟悉新媒体传播规律,具备独立策划能力;具备优秀的人际沟通能力和培训演讲能力,敏锐的流行触觉和应变能力,良好的项目推动能力;具备金融行业前台营销岗位或销售培训岗位工作经验者优先考虑;

  (二)风险合规类岗位

  需求方向:法律合规方向、风险控制和计量方向、信用评审方向。

  岗位基本要求:

  1.具备2年及以上金融机构、信评机构、会计师事务所、律师事务所工作经验;

  2.熟悉财务、法律方面知识,掌握资产投资、风险控制等相关专业领域知识及业务流程;

  3.逻辑思维清晰,具有较强的风险防范意识,信息收集、沟通协调、及分析解决问题的能力。

  岗位专业要求:

  法律合规方向:具备2年及以上金融机构法律合规相关工作经验;文字能力较强,能独立撰写各类政策制度、业务规则指引等;

  风险控制和计量方向:具备2年及以上银行或非银金融机构风险内控岗位的相关工作经验;具备2年及以上风险计量相关工作经验;对风险管理工具和模型有一定的实务经验;

  信用评审方向:具备3年及以上项目风险评审经验;了解各行业信用评级方法和评级模型;具备较强的客户财务分析、信用分析以及定价能力,能独立撰写企业信用评级报告。

  (三)投资交易类岗位

  需求方向:宏观和策略研究方向、投资管理(固定收益)方向、投资管理(权益和基金FOF/MOM)方向、投资交易方向。

  岗位基本要求:

  1.具有2年及以上金融机构资产管理业务、金融市场业务或投资银行业务从业经验;

  2.熟悉宏观数据、资金面以及大类资产市场运行特征,掌握各类资产的相关交易业务规则、法律法规及操作流程;

  3.具备较好的研究分析能力、信息收集能力;熟练使用Vba、Python等工具进行编程、持有CFA/CPA等相关证书者优先;

  4.责任心强、逻辑思维严谨,文字表达能力和人际沟通能力较好;抗压能力强,有较强的合规意识和风控意识。

  岗位专业要求:

  宏观和策略研究方向:在宏观经济与政策方面有较多研究积累,掌握相关研究方法,有优秀的数据分析能力、调查分析能力和文字撰写能力;熟悉各类资产分析框架和债券市场、资本市场各类品种及投资策略;

  投资管理(固定收益)方向:具备2年及以上债券研究、投资或交易工作经验;具备独立管理固定收益类资管产品或账户的经验;对国内外宏观经济和固定收益市场有较为深入的认识,具备较强的研究分析能力、风险管理能力、债券组合管理能力,有债券研究、信用评级、产业或行业研究的相关工作经验者优先;

  投资管理(权益和基金投资)方向:具备1年以上证券、基金、保险等金融机构权益和基金研究、投资经验;有较强的大类资产配置分析能力,有一定的金融产品定量定性研究积累,熟悉运用各种量化工具;

  投资交易方向:原则上具备1年以上固定收益交易经验,具备扎实的固定收益类产品理论基础,熟悉国内债券市场主要债券品种和相关交易机制;具备银行间和交易所债券交易员资格,有银行、基金、证券等金融机构交易经验者优先考虑。

  (四)运营管理类岗位

  需求方向:系统管理方向、经营规划方向、估值核算方向。

  岗位基本要求:

  1.具备2年及以上金融机构资管业务相关工作经验;

  2.具备金融市场基础知识,及较强的数据统计分析能力;

  3.熟悉资产管理产品和业务运营流程;

  4.严谨细致、责任心强,具备良好的内控意识。

  岗位专业要求:

  系统管理方向:具备2年以上基金、银行、证券、保险等机构资管业务系统需求分析、开发测试或项目管理相关工作经验,熟悉IT项目建设、项目开发、数据管理、项目管理的流程,熟悉至少一门计算机编程语言或熟练掌握SQL编写技能;

  经营规划方向:具有银行、券商等大型金融机构分析、研究类工作经验;具有优秀的文字表达能力,逻辑清晰,思维缜密,能够保持工作热情、承担较大工作压力,曾长期从事材料撰写工作的求职者优先;

  估值核算方向:具备1年及以上基金、证券、银行托管或估值外包等机构的资产估值、会计核算等相关工作经验;具备扎实的会计及税务理论知识和良好的会计实务操作能力;熟悉交易所、银行间及其他交易场所的交易规则、估值政策等;熟练掌握各类资产的估值技术。

  六、报名方式

  (一)简历投递:2021年7月19日-8月20日,应聘者可登录哈尔滨银行官方网站

  (http://companyads.51job.com/companyads/2021/hrbb/recruit/index.html),在“招聘职位-哈尔滨银行总行-总行资产管理部”栏目下,选择相应岗位进行在线报名。

  (二)应聘者信息将被严格保密,谢绝应聘者来电来访。应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责。如填报信息与事实不符,我行有权取消笔、面试成绩及录用资格。

  (三)我行将通过简历筛选,笔、面试,背景调查等程序,择优确定录用人选。具体招聘考试安排以短信或邮件通知为准。

  (四)我行未委托任何机构提供笔面试相关考试资料或培训课程,招聘不收取任何费用。

  文章来源:https://www.hrbb.com.cn/harBinBank/jrhx/hxzp/1239057/index.html
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