2021黑龙江七台河市水务局引进优秀人才补充公告
2021黑龙江七台河市水务局引进优秀人才补充5人公告已公布，黑龙江公务员考试网现将其公布如下：
2021年7月9日，市水务局通过七台河市政府网站发布了《七台河市水务局2021年度公开引进优秀人才公告》，为充实人才队伍，优化人才结构，结合当前工作需要，水务局报请市人才工作领导小组办公室批准，对部分引进岗位具体专业进行了调整，水资源保护与节约用水保障中心和水库管护中心增加了水利水电工程专业，水利综合保障中心增加了水利水电工程专业和水工结构工程专业，报名截止时间延长至2021年8月9日。
一、引进对象和报名条件
(一)引进对象
全日制统招本科二批次A段及以上学历。35周岁及以下(1985年7月以后出生)。应届毕业生须在2021年9月30日前取得学历、学位。
(二)引进条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法;
2.遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、身体健康;
3.具有符合岗位要求的工作能力、综合素质、专业水平，服从组织安排;
4.符合岗位要求的其他资格条件;
5.无违法违纪现象。
已属于七台河市域内(含区县)行政编制、事业编制工作人员以及国有企业正式员工不得报考。
(三)有下列情形之一的人员，不作为本次人才引进对象:
1.曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养的或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;
2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员;
4.有其它违反国家法律、法规行为的，以及其他不符合招聘单位有关要求的;
5.在引进过程中发现有弄虚作假、违纪违规行为、不良记录和不诚信等情形的;
6.法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的。
二、引进岗位及人数
具体职位、人数、年龄、资格条件等详见《七台河市水务局2021年急需人才引进目录》(附件一)。有关专业要求可参照《黑龙江省考试录用公务员专业设置指导目录》(2020年修订)。
三、引进办法及程序
(一)报名时间及方式
报名时间：自本公告发出之日起至2021年8月9日止。
报名方式：网上报名或现场报名。
1.网上报名：将毕业证、学位证、学信网“教育部学历证书电子注册备案表”(在校生可提供“学籍在线验证报告”)、本科二批次A段及以上录取证明材料(录取新生名册)、身份证、户口本以及如实填写的《2021年七台河市水务局所属事业单位引进人才报名表》(附件二)发送至指定信箱。
2.现场报名：到七台河市水务局综合办公室(604室)报名，地址：桃山区山湖路14号。
(二)资格审查
由七台河市水务局按照公布的人才引进条件标准对报名人员进行资格初审，市人才工作领导小组办公室对通过初审人员进行复审，通过复审人员进入面试环节。未接到面试通知的视为资格审查未通过。
(三)面试
七台河市水务局组织开展面试工作，市人才办配合指导，市纪委监委派驻纪检组全程参与监督。面试采用结构化面试方式进行，面试时间和地点另行通知。
(四)考察
由七台河市水务局组成考察组，对拟引进人才进行考察。主要深入考察对象所在单位或学校，采用商调档案审查、走访及座谈等方式，全面考察拟引进人才的现实表现、思想品德、政治表现、学识水平、工作能力和专业技能以及有无违法违纪等情况，考察不合格者不予聘用。
(五)审档
查档核实其身份、学历学位、专业技术职务、工作经历业绩、奖惩等情况，全日制普通高校毕业生需查核其在校表现、学习成绩等情况，将档案中的相关资料复印后加盖档案管理部门公章备查，审档不合格者不予聘用。
(六)体检
组织拟聘人员进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准》(试行)及《公务员录用体检操作手册》实施，体检不合格者不予聘用。
(七)聘用
经公示无异议的，按照程序办理聘用手续，试用期(工资、待遇)按有关规定执行。试用期(试用期为一年)满后，经考核合格者办理转正手续，对考核不合格者，取消聘用资格(待遇)。
四、政策待遇
凡引进的优秀人才，符合急需引进人才目录，并与用人单位签订工作协议，工作有成效，协议期内享受以下优惠政策：
1.引进“双一流”建设高校的全日制博士研究生给予5万元安家费，每人每月3000元津贴;全日制硕士研究生给予3万元安家费，每人每月2000元津贴;全日制本科生每人每月1500元津贴。
2.引进全日制博士研究生，给予5万元安家费，每人每月2000元津贴;引进全日制硕士研究生，给予3万元安家费，每人每月1500元津贴。
3.引进一流学科建设高校及艺术、体育类院校一批次全日制本科毕业生，每人每月1000元津贴。
五、其他事宜
本公告未尽事宜由七台河市水务局负责解释。
电 话：0464-8261440。
邮 箱：qthswjdb@163.com
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七台河市水务局
2021年8月2日
文章来源：http://www.qth.gov.cn/xxgk_12340/tzgg/202108/t20210802_300099.htm
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